变废为宝 打造绿色工程

2018-02-12 10:22:00 来源 :安徽电建一公司

       2017年12月30日,正值岁末年初之际,在安徽省滁州市定远县,一台由中国能建中电工程咨询公司总承包,安徽电建一公司承建的定远县生活垃圾焚烧发电工程1号机组顺利通过了72+24小时满负荷试运,在热烈的鼓掌庆贺声中,正式进入生产运营阶段。

  回想19个月前,这片土地还是一片荒芜与萧瑟,而如今一座新型厂房已傲然耸立,记载着能建人攻坚克难、奋发拼搏的每一步足迹。接下来,这座环保型电站将切实改变该县的生活垃圾处理方式,日处理生活垃圾1000吨,达到“无害化、减量化、资源化”,为建设一座文明、生态、绿色的新县贡献一份力量。
  安全第一 预防为先可控在控
  2016年5月,定远垃圾电站1号机组正式开工。作为该县重点民生工程,安徽电建一公司从进点之初就秉承“精益创造价值,精品引领未来”的企业宗旨,实现以亮点工程促进整体工程优质的全过程控制。
  项目建设伊始,首要任务是确保安全,这需要项目部建立安全网络及相关规章制度,并要求全体项目部人员严格贯彻执行。对此,安徽电建一公司始终坚持“预防为先,可控在控”的安全理念,根据项目建设进度及当前重要任务,定期组织全体员工,统一学习安全生产防范和隐患排查等相关资料案例,狠抓现场建筑安装工程的安全生产工作,防微杜渐。
  由于该项目涉及土建、安装生产两个主要部分,项目部针对土建、安装生产的不同特点,对重大施工项目,做好编制、报审“专项施工方案”。以深入开展“领导带班”制度、“5+2”专业职能化管理活动为抓手,夯实安全管理基础,落实主体安全责任。开工前,项目部按照相关要求,当脚手架搭设挂牌验收合格和安全通道安全网覆盖后,才进入施工程序。施工过程中,项目部安全管理监督人员和现场施工的安全管理员,一直对现场进行监督。若发现现场安全措施投入不到位,立即责令停止;若发现安全隐患细节问题,坚决当天整改闭环,并形成书面报告,在会上通报。在定远项目,“人人管安全,安全为人人”不仅仅是一句简单的口号,而是付诸实际行动的准则,该项目建立微信群、QQ群等信息网络,让全员参与抓安全保安全的实际行动中,发现问题不留情面地曝光,也正因如此,安全管理才更有效果和保障。不管是各类季节性检查,还是平日的例行检查,项目部的安全管理工作都得到了业主、总包、监理等多方的高度肯定。现场施工安装从开工到竣工,未发生一起安全事故,实现了“双零”目标。
  质量创优 施工进度全面推进
  定远垃圾焚烧发电项目建设过程中,得到了当地县委书记、县长、县环保部门等各级领导的关注与重视,多次到现场检查指导。安徽电建一公司秉承“规范施工,一次成优”的质量理念,充分领悟使命,践行工匠精神,铸就精品工程。
  在做好项目施工策划、严格落实各项验收制度的同时,该公司对入场的设备、材料、特殊工种、测量仪器仪表、特种施工设备等,都及时办理报审;各专业开工前,图纸会审后,都向监理单位报审项目划分表以及单位工程的施工方案。工程部各专业技术人员每天必须到现场了解施工进度,协调施工队伍之间的关系。项目部领导班子和部门负责人,现场领导带班,分解细化施工目标及任务,参考业主方的进度报表,对照检查完成情况,严格把控工程质量关和重要节点进度目标。该公司在锅炉的密封、焊接、保温过程的每一步,都进行严格检查与核对,确保水压一次成功、风压一次成功、点火一次成功、垃圾投放一次成功。汽轮发电机运行参数达到厂家最高标准。试运行阶段,机组负荷率100%,自动投入率100%,保护投入率100%,脱硫脱硝除尘装置同步投入,各项指标均达到优良标准,同时达到同类机组先进水平。
  过程管理中,安徽电建一公司始终以标准化、精细化为基础,精益求精地完成一次次重大节点,得到业主方的高度认可,为公司拓展更广阔的垃圾焚烧发电市场创造了良好条件。
  关心关爱 导师带徒育人才
  项目建设过程中,安徽电建一公司始终以人为本,关心职工在工作与生活上的需求。以项目建设为载体,促进青年人才队伍建设,为企业可持续发展培养坚实的后备力量。
  “授人以鱼不如授人以渔”,为了帮助新进大学生迅速转变角色,适应职场要求,项目部制定了“导师带徒”工作培养计划,举行了新进大学生“导师带徒”签字仪式,注重“传、帮、带”实效,为新进大学生分配资深导师,在工作上倾囊相授,有问必答;在生活上,衣食住行,关怀备至。不定期与导师、徒弟召开座谈会,对于他们在工作与生活中遇到的疑难点及时记录并全力解决。使新员工尽快掌握专业技能,早日独当一面。为深入挖掘学徒潜能,各部门及科室导师根据岗位性质及学徒特点制定了个性化带徒计划,并根据计划对学徒因材施教,定向培养。同时,徒弟在工作中也及时向导师反馈学习心得体会,达成双向的沟通与互动,形成了师徒间互帮互学,教学相长的优良作风。
  在生活上,项目部更是以人为本,夏天送清凉,冬天送温暖,承办职工食堂,保证每天的饭菜美味且营养,同时收集就餐人员的意见和建议,对伙食品种进行改善。每逢传统佳节,项目部就会组织丰富的文体活动,套圈、掼蛋、羽毛球赛、篮球赛等齐上阵,舒缓释放职工的身心压力。这里的条件虽不比家里,却实实在在让员工感受到了“家”的温暖。正是在项目的关怀关爱下,各级管理人员以及一线作业人员始终保持着昂扬斗志与必胜的信念,拧成一股绳,心往一处想,劲往一处使,最终如期优质完成工程建设。在2017年末,为业主交上了一份满意的答卷。
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