近年来，水电九局通过组织开展形势任务报告会和宣讲团“送课”到基层和广大员工身边，积极宣传公司发展形势，不回避公司发展遇到的瓶颈和问题，解读回答干部和职工关心的焦点、热点问题。日前，再次组织宣讲团深入基层宣传党的十九大精神和习近平新时代中国特色社会主义思想，宣贯股份公司工作会精神及公司行动方案，收到了良好效果，为公司改革发展和生产经营夯实了思想基础。
在推进改革发展进程中，水电九局通过实施制度、收益、文化、流程、思想、人才、管控等“体系升级工程”，修订出台各类重大管理制度137项，成立了14个“两金”清理工作组，总结提炼出了以“精工善建 精彩九局”为主旨的企业文化核心体系，各级党组织在解放思想大讨论活动中开展主题讨论200余场次，形成了“再创业，让九局强大！”行动方案，明确了实现市场营销合同量“三年翻番”和营业收入“三年再造一个九局”的“三年双翻番计划”。如何顺利推进改革发展，实现改革目标，度过改革“阵痛”期，形势任务宣传团义不容辞成为改革宣传的“急先锋”。
据悉，此次水电九局宣讲团“送课”下基层将覆盖公司所属12家二级单位、34个基层项目、2个海外项目及总部机关。通过对形势任务、行动纲领和新时期党建工作制度的立体宣贯和点对点辅导学习，将各项工作深度融入生产经营中心，依托集团平台，调动一切因素找机遇、创机遇、抢机遇，通过宣传明确目标，提振士气，努力实现“建设管理先进、具有持续增长性、较强竞争力、品牌特色显著的质量效益型集团专业一流子企业”的奋斗目标。
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